“上个月公司的业绩并不理想，在市场整体表现欠佳的情况下，我们团队需要内部挖潜，只有大家都为同一个理想付出，公司才能继续发展，大家才有希望”
“对了，若云呀，上个季度你们部门的考勤需要重点关注一下，尤其是新来的员工一点敬业精神都没有，如果不能干就走人”
“冯总，我记得人事转过来的考勤都是正常的呀？”
“若云，你是公司的老员工了，我也是把你当兄弟看，希望你不要掉队。公司新成立了绩效考核部门，开完会你好好看看”
“好，好的”
“嗯，我希望大家都明白，公司只是一个平台，奋斗是每个人的事情，不能把所有指望都放在公司上。”
“对于那些不愿意跟随公司进步的个人，我们必须拿出态度，坚决处理，不能因为个人感情影响团队纪律”
“绩效考核是公司管理改革的重要依据，拿掉不合格人才能给别人腾出空间，让团队轻装上阵”
张若云看着公司内部邮件上鲜红的不合格几个大字，心底越发沉重。自从公司原本负责的几个老板相继撤资，从母公司空降来的冯总越发一意孤行大力推行高压管理，几个原本的骨干在会议上争执了两句就被开走。
张若云则困于异地生活的压力，还有为了稳住和陆琴的感情不得不选择忍气吞声，暗自忍耐。不断延长的工作时间也让他和陆琴的感情埋下了阴影，一边是漫无天日的无止境加班，一边则是收入不断的挤占压缩。情感上矛盾问题累积成了潜藏的炸弹，爆炸的一瞬间就直接宣告了彼此相交的人生轨迹死亡。
想到这里，张若云不由得心火直冒，这次年假回来，冯总当着全公司中高层的面直接甩脸色给了他一个下马威，丝毫不顾念他为公司数年的辛苦付出。而不断加码的高压管理和直接生搬硬套的所谓绩效考核，直接将工作时长与表现对等，无非就是要搞996。而这种工作方式，对年轻一代的90后根本没有吸引力，本来就重视自我，渴望实现自己的年轻人很容易被这种高压所引爆。
张若云看着杨名字背后硕大的红色警告和辞退的处理意见，感觉分外刺眼。对于年轻人他一向持比较包容的态度，更看好他们活跃的思维和想法，不墨守成规勇于尝试创新。这往往能迎合市场，创造新的可能性。不过冯总完全不在意这点，他所崇尚的绩效考核更是直接以超额工作时长作为标准，拿工作时长作为员工考核的硬性指标，而不给丝毫的待遇补偿。
张若云一脸的沉闷，他打算和杨好好谈谈，再向公司申请一下。作为杨的直接领导对于分配给他的新人还是十分了解，虽然身上或多或少有些毛病，但是对于工作任务的执行和积极主动的上进心足以让他胜任手上的工作。
“杨，出来我们聊聊”
“张哥，我打算辞职了”
“为什么突然这么想？”
“人事那边给我发了通知”
张若云恍若被一击闷棍敲在头上，公司这种先斩后奏的处理方式完全没有顾忌他的脸面，霎时间张若云的脸上罩上了一片浓重的阴影。
“我去和冯总谈谈”
“不用了，张哥，其实吧，我感觉也不适合公司的环境，之前就一直想走的，我很感激您对我的看重，这次相当于公司帮我做了决定”
“我可以去和冯总好好谈谈，相信”
“张哥，其实这样也挺好，冯总的管理要求，我根本不可能达到，现在社会上机会这么多，去游戏里面搬砖挺好，收入也不差多少，时间还更自由”
“杨，我”
“张哥，武侠世界公测了，你可别忘了我呀，我还等着抱你大腿呢”
张若云不知道怎么开口，面对这个话题他感觉往日里的滔滔不绝都成了莫大的讽刺，只能默默的点了下头
“好了，张哥你忙吧，我走了，有机会再见”
看着杨潇洒的背影，张若云的内心五味杂陈，对于现在的工作他不知道到底还有多少的价值，所谓的坚持是否还有意义。他知道自己内心深处还是懦弱的，不管在工作上遭遇了何种的刁难他都没有勇气反抗。
就因为这样，以前的朋友，同事，爱人都渐行渐远，消失在彼此的生活中。为了这份工作，标榜自己所谓的敬业，所谓的坚持来粉饰自己的懦弱。为了维持在老板面前的印象，不得不在公司超长加班，而被挤占了全部时间的友情，亲情，爱情自然成为了牺牲品。
张若云心中累积的不满化作一团烈火，让他的血液快速上涌，他需要给不平愤怒的自己一个交代。
“张策，张策，您不能进去”张若云不顾冯总秘书的阻拦，一把推开冯总办公室的大门。
“咳咳，丽出去把门带上”冯总的脸上有两分尴尬，他挥手让秘书带上了办公室的大门，转头一脸阴沉的看着站在面前的张若云，开口呵斥道
“张若云!你是越来越没规矩了！”
张若云平静的看着坐着的这个男人，他审视着这个以往让自己不敢面对处处退让的人，越发觉得自己的懦弱与无能。
“冯总，为什么绕过我，直接开掉我的下属？”
“你这是什么态度公司会议上已经说得很明白了，我不想再重复第二遍”
“我在这个公司5年了，冯总，我需要得到起码的尊重!”
“你这是在和我摆资历？公司不是让你躺着功劳簿上吃老本的！”
“我从来没这么说过，冯总，作为一个部门的负责人，对于部门的人事权我应该具备起码的知情权，人事直接绕过我给我部门的职员下解聘书，这不合规矩吧”
“你和我讲规矩？这个公司里面，我说的就是规矩！”
“冯总，对于公司的管理我本来不想多说，但是业绩下滑的根体原因大家都看在眼里，长期合作的几家公司怎么黄的，您不会不清楚吧，还有”
“够了！张若云你太放肆了!”
“冯总，我只是想履行我对公司的责任和义务”
“张若云，在这个公司你只有服从的责任和义务，没资格和我讨价还价。我想怎么做就怎么做，你要吗滚回你的工位去老老实实给我准备好一份检查，要吗就接受降职给我滚去做销售去！”
“抱歉，冯总，我认为我还有一个选择，那就是说不！”
“你什么意思？”
“冯浩然，我不干了！”
“你”
“辞职信我会交到人事，工作交接我会转给宋诺，相信你也不想在公司继续看到我，办完交接后希望你能让人事放行”
“张若云，你想清楚，你知道你在说什么吗”
“冯总，我想的很清楚，也很明白，每个人都有舒适区，你到公司来的年，我一直沉浸在舒适区里面放纵了对自己的要求，去一味的迎合你错误的决定，但是我现在彻底想明白了，如果这样继续在一艘已经偏航，即将沉没的大船上安逸求存，只能是同归于尽”
“张若云，我希望你能冷静一下，好好考虑清楚，我也冷静一下后面再约个时间好好谈谈”
“不用了冯总，我知道我没权利左右你的决定，也没资格去质疑公司的制度调整，但是对于现在的公司，现在的生活我可以说不！”